4月20日下午，耀辉公司在(exist)二樓會議室召開了(Got it)2019年度股東會暨五屆二次董事會會議。會議由梁雲彪董事長主持，全體董事、股東出(out)席會議，全體監事列席會議。

董事會會議審議并一(one)緻通過了(Got it)總經理耿傑所作(do)的(of)《總經理工作(do)報告》。《報告》從産值指标、産業協同發展、科技創新、成本管控、品牌建設、内部管理等六個(indivual)方面，對2018年工作(do)進行了(Got it)總結；并從“積極應對市場變化、優化企業内部治理、堅持科技創新驅動、加大(big)人(people)才隊伍建設”等四個(indivual)方面，對公司2019年的(of)發展進行了(Got it)積極部署。

股東會會議審議并通過了(Got it)監事會主席李浩炜所作(do)的(of)《監事會工作(do)報告》、總會計師李志忠所作(do)的(of)《2018年度财務決算和(and)2019年度财務預算報告》；以(by)100%股權同意，表決通過了(Got it)《2018年度股利分配預案》。

會上(superior)，與會董事、股東、監事充分肯定了(Got it)公司2018年所做的(of)工作(do)，并就市場開拓、設計能力、品牌建設、内部管理、人(people)才培養、安全工作(do)、成本分析、創新應變的(of)思路等方面提出(out)了(Got it)諸多合理化建議。

耀辉董事長梁雲彪以(by)“自我(I)加壓求超越，砥砺前行再出(out)發”爲(for)主題，對2019年度各項工作(do)的(of)開展提出(out)了(Got it)幾點要(want)求和(and)希望：一(one)是(yes)持續營造“魅力耀辉”，凝心聚力特色發展；二是(yes)堅持打造“金牌耀辉”，品牌制勝赢得市場；三是(yes)全面推進“創新耀辉”，釋放活力點燃激情。

最後，集團董事長曹德榮對耀辉公司經營團隊2018年所取得的(of)成績表示充分肯定；并要(want)求耀辉公司結合集團兩會精神，将“穩中求進、創新應變”的(of)工作(do)思路落到(arrive)實處。曹董事長就“招标方式的(of)改變、市場條件的(of)艱難、操作(do)隊伍的(of)适應性、供應鏈方式的(of)挑戰、集團自身的(of)挑戰”等方面入手，提出(out)如何積極應變 、保持耀辉中高級管理人(people)員工作(do)激情的(of)思路和(and)方法。關于(At)企業人(people)才隊伍建設，他(he)特别提出(out)：一(one)要(want)抓好專職黨務幹部隊伍建設；二要(want)健全并完善安全生(born)産組織體系；三要(want)不(No)斷完善項目經理以(by)及其他(he)專業序列的(of)管理職級評定工作(do)；四要(want)與集團同步開展好校企合作(do)計劃，豐富項目基礎管理崗位人(people)才來(Come)源。